Ons persbericht over het onderzoek ‘Werknemervertrouwen in Nederland’, doe mee!

Grootste onderzoek Werknemervertrouwen in Nederland

Amersfoort, 1 maart 2010

Duizenden Nederlanders mogen vanaf vandaag zeggen hoe veel vertrouwen zij hebben in hun management, met hoe veel plezier ze werken en hoe trots ze zijn op hun werk en op hun werkgever. Met de resultaten van het grootste onderzoek naar werknemervertrouwen dat in Nederland is gedaan wil initiatiefnemer Great Place to Work een beeld geven van het werkklimaat in Nederland.

De relatie tussen werknemers en werkgevers is de afgelopen jaren sterk veranderd. Werk speelt een steeds belangrijkere rol in de persoonlijke
ontwikkeling van mensen. “Voor iedereen die werkt zijn vertrouwen, plezier entrots van belang. Deze drie waarden zijn cruciaal voor het leveren van
topprestaties in organisaties ” zegt directeur Jos Plompen van Great Place to Work Institute Nederland.

Great Place to Work voert het onderzoek uit in samenwerking met CNV, VNO-NCW Jong Management, AWVN, het Nederlands Centrum
voor Sociale Innovatie, maandblad Management Team en Beste Werkgevers 2009Vitae en &samhoud.

Het landelijke onderzoek staat open voor elke werkende Nederlander. Op www.greatplacetowork.nl/werknemervertrouwen kunnen zij
anoniem hun mening geven over de cultuur binnen hun organisatie. Dit kan tot 21 maart.

De publicatie van de uitkomsten is op 8 april a.s. tijdens het jaarlijkse Great Place to Work Event waar ook de Beste Werkgevers van 2010
bekend worden gemaakt.