Met de Ontwikkelbooster sneller medewerkers meekrijgen in veranderingen

Fenna Schellings en Marieke Verhoeven bedachten samen een programma voor HR-professionals: de Ontwikkelbooster. In dit programma brengen zij HR-professionals bij elkaar om van en met elkaar te leren hoe je mensen actief betrekt bij organisatieveranderingen. Het programma is ontstaan op basis van vragen uit de praktijk en ervaringen met mensen begeleiden in organisatieveranderingen.

In de eerste masterclass van het programma gaan HR-professionals aan de slag met hoe zij in hun organisatie mensen kunnen meenemen in veranderingen. Tegelijk krijgt ook de eigen ontwikkeling als HR-professional een ‘boost’. De eerste masterclass start na de zomer. Hierin krijgen HR-professionals kennis, tools en handvatten om mensen in hun organisatie mee te nemen in ontwikkelingen die bij hen spelen.

Marieke Verhoeven en Fenna Schellings

Hoe is de Ontwikkelbooster ontstaan?

Fenna: ‘We ontmoetten elkaar voor het eerst tijdens een bijeenkomst van de community HR & Communicatie. Ieder vanuit het eigen bedrijf begeleiden we organisatieveranderingen en ontwikkelingen, met specifieke aandacht voor de mens-kant. We ontdekten onze gezamenlijke passie voor mensen en organisatieontwikkeling.

In ons werk merkten we beiden dat veel HR-professionals zich graag willen ontwikkelen in de mens-kant van hun vak. Zij missen bijvoorbeeld handvatten om mensen actief te betrekken in de ontwikkelingen die spelen in hun organisatie. Wij vinden het belangrijk dat hier meer aandacht voor komt, liefst op grote schaal.’

Wij bieden HR-professionals handvatten voor ontwikkeling van hun mens-kant terwijl we de ontwikkeling die zij met hun organisatie beogen niet uit het oog verliezen

‘Zo ontstond de Ontwikkelbooster, een programma waarmee we de ontwikkeling van HR-professionals een ‘boost’ geven. We helpen HR-professionals met handvatten en technieken waarmee zij hun medewerkers kunnen meenemen in ontwikkelingen,’ aldus Marieke.

Voor wie is het programma interessant?

Fenna: ‘Het programma is interessant voor HR-professionals in profit en non-profit-organisaties.

We merkten dat veel vragen en behoeften rond dit onderwerp branche-overstijgend zijn. De Ontwikkelbooster is zó opgezet, dat de deelnemers veel met elkaar in gesprek zijn en zo van elkaars kennis en ervaringen kunnen leren. We combineren kennis met oefeningen en opdrachten, ervaringen uitwisselen en reflecteren op je eigen aanpak.’

Marieke: ‘Na de eerste masterclass zijn deelnemers in staat om te kijken naar ontwikkelingen in de eigen organisatie vanuit een visie op human beings in plaats van human resources.

‘Je hebt beter zicht op je rol en je mogelijkheden, je hebt (nieuwe) kennis en technieken om mensen mee te nemen en je kunt onderbouwen welke aanpak past bij jouw organisatie.’

Wanneer kunnen we de eerste masterclass bijwonen?

Fenna: ‘We bieden de eerste masterclass momenteel aan op basis van open inschrijving, maar deze is ook mogelijk als interactieve incompany-bijeenkomst voor HR-teams. Na deze masterclass volgen er nog meer. De thema’s zijn steeds gebaseerd op vragen en behoeften van HR-professionals.’

Schrijf je in voor de masterclasses op 19 september of 12 oktober 2023

Ben je lid van de community HR & Communicatie? Dan krijg je voorrang bij inschrijving. Vul bij opmerkingen op het aanmeldformulier in dat jij lid bent van HR & Communicatie!

Meer informatie en inschrijven kan via Ontwikkelbooster.nl